لم يعد تعنت صاحب العمل عائقًا أمام حصول بعض العاملين في السعودية على تأشيرة الخروج النهائي، إذ أتاحت الأنظمة المعمول بها إصدارها إلكترونيًا في حالات محددة تستوفي الشروط النظامية، دون الحاجة إلى موافقة صاحب العمل.
ويمنح النظام السعودي للعاملين الوافدين في ظروف معينة الحق في إصدار تأشيرة الخروج النهائي بأنفسهم عبر المنصات الحكومية، ضمن مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية التي أطلقتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، مع الالتزام بضوابط وإجراءات محددة تضمن حفظ حقوق جميع الأطراف.
هل يمكن إصدار الخروج النهائي دون موافقة صاحب العمل؟
نعم، تتيح الأنظمة في المملكة العربية السعودية إصدار تأشيرة الخروج النهائي إلكترونيًا دون الحاجة إلى موافقة صاحب العمل أو علمه، إذا ثبت وجود حالات ينص عليها النظام، وذلك من خلال منصة قوى التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أو عبر منصة أبشر، وفقًا للضوابط المنظمة للخدمة.
وجاء هذا الإجراء ضمن مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية التي تستهدف تعزيز حقوق العامل وصاحب العمل، وتنظيم العلاقة بينهما بما يتوافق مع نظام العمل السعودي.
الحالات التي تسمح بالخروج النهائي عند تعنت صاحب العمل

يحق للعامل التقدم بطلب إصدار تأشيرة الخروج النهائي دون موافقة صاحب العمل عند توافر إحدى الحالات النظامية التالية:
- انتهاء عقد العمل الموثق وعدم رغبة العامل في تجديده.
- عدم وجود عقد عمل موثق إلكترونيًا بين العامل والمنشأة.
- تأخر صرف الرواتب لمدة ثلاثة أشهر متتالية أو أكثر.
- انتهاء صلاحية الإقامة أو رخصة العمل دون أن تبادر المنشأة إلى تجديدها.
- انقطاع صاحب العمل عن النشاط، سواء بسبب الوفاة أو توقف المنشأة أو وقوعها ضمن النطاق الأحمر وفق الحالات التي تحددها الأنظمة.
وتُعد هذه الحالات من أبرز الأسباب التي تمنح العامل الحق في إنهاء العلاقة التعاقدية واستكمال إجراءات المغادرة بصورة نظامية.
شروط إصدار تأشيرة الخروج النهائي
حتى يقبل النظام الإلكتروني طلب إصدار تأشيرة الخروج النهائي، يجب استيفاء مجموعة من الشروط الأساسية، وتشمل:
- أن يكون جواز السفر ساري المفعول لمدة لا تقل عن 60 يومًا.
- سداد جميع المخالفات المرورية المسجلة على العامل.
- عدم وجود مركبة مسجلة باسمه في أنظمة المرور.
- ألا يكون العامل مسجلًا ببلاغ تغيب عن العمل قبل تقديم الطلب.
- خلو السجل من أي قيود أمنية أو قضايا جنائية تمنع السفر.
ويؤدي استكمال هذه المتطلبات إلى تسهيل إجراءات إصدار التأشيرة وفق الآلية المعتمدة.
خطوات التقديم عند تعنت صاحب العمل
إذا كانت الإقامة منتهية أو لم يتم توثيق عقد العمل، يمكن للعامل الاستفادة من الخدمة الإلكترونية باتباع الخطوات التالية:
- تسجيل الدخول إلى الحساب الشخصي في منصة قوى أو منصة أبشر.
- تقديم طلب إصدار رخصة عمل بغرض الخروج النهائي، وهي خدمة تتحمل الدولة رسومها في بعض حالات التعنت بعد إثبات الحق.
- بعد إصدار رخصة العمل، ينتقل العامل إلى منصة أبشر لاستكمال إصدار تأشيرة الخروج النهائي إلكترونيًا.
- مغادرة المملكة خلال مدة لا تتجاوز 60 يومًا من تاريخ إصدار التأشيرة.
ماذا تفعل إذا واجهت بلاغًا كيديًا؟
في حال وجود بلاغ تغيب غير صحيح أو أي نزاع قانوني مع صاحب العمل، يُنصح العامل بالتوجه إلى مكتب العمل وتقديم شكوى رسمية لإثبات التعنت أو المطالبة بإلغاء البلاغ إذا ثبت عدم صحته، بما يحفظ حقوقه ويتيح له استكمال الإجراءات النظامية.
كما يمكن للعامل المطالبة بحقوقه المالية، مثل الرواتب المتأخرة أو مكافأة نهاية الخدمة، وفق أحكام نظام العمل السعودي والإجراءات المعتمدة لدى الجهات المختصة.
نصائح قبل إصدار الخروج النهائي
قبل تقديم الطلب، يُستحسن التأكد من صلاحية جواز السفر، وتسوية جميع المخالفات المرورية، وإنهاء أي التزامات مالية أو نظامية داخل المملكة، إضافة إلى مراجعة بيانات الإقامة والعقد الإلكتروني، لتجنب أي تأخير في إصدار التأشيرة أو مغادرة المملكة.





