افتتاح معرض التوظيف الأول للأشخاص ذوي الهمم في البحرين
افتتحت مملكة البحرين معرض التوظيف الأول للأشخاص ذوي الهمم، الذي أُقيم يومي 14 و15 أكتوبر 2026، في مبنى الفعاليات بمجمع الهمم الشامل بمنطقة عالي، بهدف توفير فرص وظيفية ملائمة لقدرات الباحثين عن عمل ومؤهلاتهم، وتعزيز مشاركتهم في سوق العمل.
وافتتح المعرض وزير العمل ووزير الشؤون القانونية جميل بن محمد علي حميدان، ووزير التنمية الاجتماعية أسامة بن صالح العلوي، في إطار التعاون بين الوزارتين والقطاع الخاص لتوسيع فرص التوظيف الدامج، وترسيخ مبدأ تكافؤ الفرص في سوق العمل البحريني.
ويستهدف المعرض ربط الباحثين عن عمل من ذوي الهمم بأصحاب العمل، وإتاحة الفرصة أمامهم للتعرف على الوظائف المتاحة والتواصل المباشر مع مسؤولي التوظيف، بما يساعدهم على اختيار فرص تتناسب مع مهاراتهم وإمكاناتهم المهنية.
أكثر من 200 فرصة عمل للأشخاص ذوي الهمم
يوفر المعرض أكثر من 200 شاغر وظيفي مخصص للأشخاص ذوي الهمم، مع مراعاة اختلاف مؤهلاتهم وقدراتهم ومتطلبات الوظائف المطروحة.
وتتوزع الفرص الوظيفية بين مسارين رئيسيين، هما:
- 153 وظيفة مباشرة: تطرحها الشركات والمؤسسات المشاركة من خلال أجنحة المعرض، بما يتيح للباحثين عن عمل التعرف على متطلبات الوظائف والتواصل مع ممثلي جهات التوظيف.
- 69 وظيفة عبر المنصة الوطنية للتوظيف: تضاف إلى الفرص المعروضة مباشرة، لتوسيع نطاق الوظائف المتاحة أمام الراغبين في الحصول على عمل.
وبذلك يبلغ إجمالي الوظائف المحددة في المسارين 222 فرصة، وهو ما يتجاوز العدد المعلن عنه بوصفه أكثر من 200 شاغر.
وتتيح هذه الفرص للباحثين عن عمل الاطلاع على مجالات التوظيف المتاحة، والتقدم للوظائف التي تتناسب مع مؤهلاتهم وخبراتهم، مع الاستفادة من التواصل المباشر مع المؤسسات المشاركة.
رواتب الوظائف المطروحة في المعرض
تتفاوت الرواتب المعروضة بحسب المؤهل العلمي والخبرة العملية وطبيعة الوظيفة والقطاع الذي تنتمي إليه، وتتراوح الأجور المعلنة بين 350 و850 دينارًا بحرينيًا.
ويمنح هذا التنوع الباحثين عن عمل فرصة للتعرف على الوظائف ذات المستويات المهنية المختلفة، ومقارنة متطلباتها بالأ qualifications والخبرات التي يمتلكونها، قبل التقدم إلى الجهات المعنية.
ولا يعني نطاق الرواتب أن جميع الوظائف توفر الأجر نفسه؛ إذ يرتبط المقابل المالي بمتطلبات كل وظيفة وشروط جهة العمل.
33 جهة من القطاع الخاص تشارك في المعرض
شهد معرض التوظيف مشاركة 33 مؤسسة وشركة من القطاع الخاص في البحرين، بهدف استقطاب الكفاءات من الأشخاص ذوي الهمم، والتعرف على قدراتهم ومهاراتهم، وتقييم المتقدمين لشغل الوظائف المتاحة.
وتوفر مشاركة هذا العدد من المؤسسات فرصة للباحثين عن عمل للتواصل مع جهات توظيف متعددة في مكان واحد، والتعرف على طبيعة المهن والشروط المطلوبة لكل وظيفة.
كما يتيح وجود الشركات داخل أجنحة المعرض إجراء المقابلات والتفاعل المباشر بين المتقدمين ومسؤولي التوظيف، بما يساعد على تقييم مدى توافق مهارات الباحثين عن عمل مع احتياجات المؤسسات.
وتأتي مشاركة القطاع الخاص ضمن الجهود الرامية إلى توسيع نطاق التوظيف الدامج، وتعزيز إتاحة الفرص المهنية أمام الأشخاص ذوي الهمم في مختلف المؤسسات.
دور وزارتي العمل والتنمية الاجتماعية في البحرين
تشارك وزارة العمل ووزارة التنمية الاجتماعية في تنظيم المعرض، ضمن تعاون يستهدف تعزيز توظيف الأشخاص ذوي الهمم وتوفير الظروف المناسبة لدمجهم في بيئات العمل.
وتتولى الجهات المعنية متابعة الجهود المرتبطة بمواءمة أماكن العمل وتوفير التسهيلات اللازمة، بما يساعد الموظفين الجدد على الاندماج في مؤسساتهم وممارسة مهامهم الوظيفية.
كما تتابع اللجنة الوطنية لرعاية شؤون ذوي الهمم الجهود ذات الصلة، في إطار الاهتمام بتعزيز فرص المشاركة المهنية وتوفير بيئات عمل تراعي احتياجات الموظفين.
ويعكس التعاون بين الجهات الحكومية ومؤسسات القطاع الخاص توجهًا نحو توسيع نطاق التوظيف الدامج، وإتاحة فرص مهنية قائمة على المؤهلات والقدرات، مع مراعاة متطلبات الوظائف والتسهيلات الضرورية لأداء المهام.
كيف يستفيد الباحثون عن عمل من المعرض؟
يمنح المعرض الباحثين عن عمل من ذوي الهمم فرصة للقاء مسؤولي التوظيف مباشرة، والتعرف على الوظائف المتاحة وشروط التقديم، إلى جانب إجراء المقابلات الوظيفية مع المؤسسات المشاركة.
وتشمل أبرز أوجه الاستفادة من المعرض:
- الاطلاع على أكثر من 200 فرصة وظيفية موزعة بين أجنحة الشركات والمنصة الوطنية للتوظيف.
- التعرف على الرواتب المعروضة، التي تتراوح بين 350 و850 دينارًا بحرينيًا.
- التواصل المباشر مع مسؤولي التوظيف في المؤسسات المشاركة.
- إجراء المقابلات والتعرف على متطلبات الوظائف وطبيعة المهام.
- اختيار فرص تتناسب مع المؤهلات العلمية والخبرات والقدرات الفردية.
- التعرف على بيئات العمل والتسهيلات اللازمة لدعم الاندماج المهني.
ويسهم اللقاء المباشر بين الباحثين عن عمل وأصحاب المؤسسات في توضيح متطلبات الوظائف وتوقعات جهات التوظيف، كما يساعد المتقدمين على تحديد المسارات المهنية التي تتوافق مع مهاراتهم وإمكاناتهم.
التوظيف الدامج ودعم مشاركة الأشخاص ذوي الهمم
يأتي تنظيم معرض التوظيف الأول للأشخاص ذوي الهمم في البحرين ضمن الجهود المشتركة بين الحكومة والقطاع الخاص لتعزيز تكافؤ الفرص في سوق العمل، وتوسيع مشاركة الأشخاص ذوي الهمم في الحياة المهنية.
ويرتكز التوظيف الدامج على إتاحة فرص العمل وفق المؤهلات والقدرات، مع توفير التسهيلات المناسبة التي تساعد الموظفين على أداء مهامهم، وتهيئة بيئات عمل تستوعب احتياجاتهم.
ومن خلال جمع الباحثين عن عمل والشركات والمؤسسات في موقع واحد، يتيح المعرض مساحة للتواصل والتقييم والتعرف على الاحتياجات الوظيفية، بما يدعم الوصول إلى فرص عمل مناسبة وأكثر استقرارًا.
