تفاصيل خدمة أبشر أعمال في السعودية لإصدار تقرير مدة بقاء العمالة، بالإضافة إلى خطوات الاستخراج وشروط تجديد الإقامة وغرامات التأخير المقررة.
أطلقت المديرية العامة للجوازات السعودية خدمة إلكترونية جديدة عبر منصة أبشر أعمال في السعودية، تتيح لأصحاب المنشآت ومؤسسات القطاع الخاص إصدار تقرير مدة بقاء مقيم لعمالة المنشأة بصورة رقمية كاملة.
وتستهدف هذه الخدمة اختصار الوقت والجهد على أصحاب العمل، وتمكينهم من متابعة وتدقيق مدد إقامة العاملين لديهم بدقة عالية، دون الحاجة إلى مراجعة مقرات إدارات الجوازات، مما يعزز مسار التحول الرقمي ضمن رؤية المملكة 2030.
شروط التجديد عبر منصة أبشر أعمال في السعودية
أوضحت الجوازات السعودية إمكانية استخراج التقرير وطباعته فورياً عبر اتباع الخطوات التالية:
- تسجيل الدخول إلى منصة أبشر أعمال الرسمية.
- الانتقال إلى قائمة خدمات أعمالي من الواجهة الرئيسية.
- الدخول إلى تبويب خدمة تقرير مدة بقاء مقيم.
- تحديد العامل المستهدف واستكمال البيانات الأساسية المطلوبة.
- الضغط على إصدار التقرير، مع إمكانية حفظه أو طباعته لاستخدامه كوثيقة رسمية.
يوضح التقرير المدة التي قضاها الوافد داخل المملكة، وتستمر صلاحيته لمدة 30 يوماً من تاريخ الإصدار. ويمكن للجهات الرسمية التحقق من صحته إلكترونياً عبر الرقم المرجعي ورقم الإقامة.

اقرأ أيضًا: تأشيرة الخروج والعودة في السعودية 2026.. خطوات الإصدار والاستعلام عن الصلاحية عبر أبشر
شروط تجديد الإقامة لعام 2026
حددت الجوازات السعودية ووزارة الموارد البشرية ضوابط سداد الرسوم وتجديد الهويات الرقمية تجنباً للعقوبات، وتتضمن:
- سريان جواز السفر لمدة لا تقل عن 6 أشهر.
- وجود تأمين طبي فعال مسجل بمجلس الضمان الصحي.
- إصدار وتجديد رخصة العمل عبر منصة قوى.
- سداد الرسوم المقررة وسداد المخالفات المرورية.
- تواجد العامل داخل أراضي المملكة وتسجيل البصمة والصورة بالنظام الآلي، مع خلو السجل من بلاغات التغيب عن العمل.
للمزيد: حل مشكلة عدم ظهور الزوج في خدمة الخروج والعودة على منصة أبشر للمقيمين
مهلة السماح ولائحة العقوبات المالية
يمنح النظام مهلة سماح مدتها 3 أيام بعد انتهاء الإقامة دون غرامات. وفي حال التأخير، تطبق العقوبات التالية:
- المرة الأولى: غرامة مالية قدرها 500 ريال سعودي.
- المرة الثانية: غرامة مالية قدرها 1,000 ريال سعودي.
- المرة الثالثة: غرامة قدرها 1,000 ريال سعودي مع الترحيل النهائي للوافد.
وتنص المادة 40 من نظام العمل على تحمل صاحب العمل كامل رسوم التجديد ورخص العمل وغرامات التأخير. وتصل الرسوم السنوية المقررة إلى 650 ريالاً لعمالة المنشآت، و600 ريال للعمالة المنزلية، بالإضافة إلى المقابل المالي للمرافقين بواقع 400 ريال شهرياً عن كل تابع.





