اقتراب تطبيق حظر العمل وقت الظهيرة في الإمارات.. المواعيد والضوابط

يشهد اقتراب تطبيق حظر العمل وقت الظهيرة في الإمارات من 15 يونيو اهتمامًا واسعًا من المنشآت والعمال، بعد إعلان وزارة الموارد البشرية والتوطين بدء تنفيذ القرار الرسمي لعام 2026 الخاص بتنظيم العمل في المواقع المكشوفة، والذي يشمل الأعمال التي تُنفذ تحت أشعة الشمس مباشرة وفي الأماكن المفتوحة، وذلك خلال الفترة الممتدة من 15 يونيو وحتى 15 سبتمبر 2026.

ويأتي اقتراب تطبيق حظر العمل وقت الظهيرة في الإمارات من 15 يونيو في إطار السياسة السنوية التي تنفذها الدولة منذ أكثر من عقدين، حيث يتم تطبيق القرار للسنة الـ22 على التوالي، بهدف الحد من المخاطر الصحية الناتجة عن ارتفاع درجات الحرارة خلال فصل الصيف، وخاصة ما يتعلق بالإجهاد الحراري الذي قد يتعرض له العمال في مواقع العمل الخارجية.

ضوابط تطبيق حظر العمل وقت الظهيرة في الإمارات

أوضحت وزارة الموارد البشرية والتوطين أن قرار حظر العمل وقت الظهيرة سيبدأ تطبيقه فعليًا اعتبارًا من 15 يونيو، ويستمر حتى 15 سبتمبر 2026، مع تحديد إطار زمني واضح يُمنع خلاله تشغيل العمال في المواقع المكشوفة يوميًا.

وتشمل ضوابط القرار منع العمل في فترة الظهيرة من الساعة 12:30 ظهرًا وحتى الساعة 3:00 بعد الظهر، على أن يتم تنظيم ساعات العمل اليومية بحيث لا تتجاوز في مجموعها 8 ساعات يوميًا، سواء تم توزيعها على فترتين صباحية ومسائية أو حسب طبيعة العمل.

كما نصت الضوابط على أن أي ساعات عمل إضافية تتجاوز الحد اليومي المحدد تُعتبر عملًا إضافيًا يستوجب صرف أجر إضافي وفقًا لقانون تنظيم علاقات العمل في دولة الإمارات، بما يضمن حقوق العاملين وتنظيم العلاقة التعاقدية بين الطرفين.

للمزيد: سلطنة عمان تبدأ حظر الظهيرة.. مواعيد يجب أن يعرفها كل عامل مصري

الأعمال المستثناه من تطبيق حظر العمل وقت الظهيرة في الإمارات يونيو 2026

ضمن تفاصيل اقتراب تطبيق حظر العمل وقت الظهيرة في الإمارات من 15 يونيو، حددت الوزارة عددًا من الحالات التي يُسمح فيها باستمرار العمل خلال فترة الحظر، بشرط الالتزام الكامل بإجراءات السلامة المهنية وتوفير بيئة عمل مناسبة.

وتشمل الأعمال المستثناة الأعمال الفنية التي لا يمكن تأجيلها، مثل أعمال فرش الأسفلت وصب الخرسانة التي تتطلب استمرارية التنفيذ دون توقف، إضافة إلى الأعمال المرتبطة بإزالة الأعطال الطارئة التي قد تؤثر على المرافق العامة، مثل انقطاع المياه أو الكهرباء أو انسداد الطرق وحركة المرور.

كما تشمل الاستثناءات الأعمال التي تستدعي تصاريح خاصة من الجهات الحكومية المختصة، خاصة تلك التي يكون لها تأثير مباشر على حركة السير أو الخدمات العامة، مع إلزام أصحاب العمل بتوفير مياه شرب باردة ومستلزمات السلامة الأساسية في مواقع العمل لضمان حماية العمال خلال فترة التنفيذ.

اقرأ أيضًا: حظر العمل تحت الشمس في السعودية قريبًا.. حقوق المصريين في المواقع المكشوفة

عقوبة عدم تطبيق حظر العمل وقت الظهيرة في الإمارات

وفي سياق اقتراب تطبيق حظر العمل وقت الظهيرة في الإمارات من 15 يونيو، شددت وزارة الموارد البشرية والتوطين على أنها ستكثف حملات التفتيش الميداني خلال فترة التطبيق للتأكد من التزام المنشآت بالقرار، وعدم وجود أي تجاوزات في مواقع العمل المكشوفة.

وأكدت الوزارة أن العقوبات ستُطبق بشكل صارم على المنشآت المخالفة، حيث يتم فرض غرامة مالية قدرها 5,000 درهم إماراتي عن كل عامل يتم ضبطه أثناء العمل خلال فترة الحظر.

كما أشارت إلى أن إجمالي الغرامات قد يصل إلى 50,000 درهم إماراتي في حال ضبط عدد كبير من العمال المخالفين داخل المنشأة الواحدة، وذلك وفقًا لحجم المخالفة وعدد العمال المتورطين في عدم الالتزام بالقرار.

ويأتي هذا التشديد بهدف ضمان الالتزام الكامل بالقرار السنوي، وتعزيز معايير السلامة المهنية في مواقع العمل، خاصة خلال أشهر الصيف التي تشهد ارتفاعًا ملحوظًا في درجات الحرارة.

وبذلك يواصل القرار الإماراتي تنظيم سوق العمل خلال فصل الصيف من خلال موازنة احتياجات التشغيل مع حماية العمال في البيئات المكشوفة، وفق إطار قانوني واضح يحدد ساعات العمل والاستثناءات والعقوبات بشكل دقيق.